更多rogersnotes, 請至bk.pm-abc.com.tw........ 訂閱/ç€è¦½
 
 

若您ä¸é¡˜æ„收到rogersnotes,請點按此處進行退訂:http://www.pmsuccess.net/subscriber.asp æˆ–直接回覆本信件通知我們為您處ç†ã€‚


 




專案經ç†é›œèªŒç¸½ç·¨è¼¯çš„話:專案管ç†å€‹æ¡ˆä¸­å¿ƒ


※ 2020/12/31å‰å…費下載 倒數7天


 


大家好,我是專案經ç†é›œèªŒç¸½ç·¨è¼¯å‘¨é¾é´», Roger


 


專案經ç†é›œèªŒåœ¨2020å¹´11月,æˆç«‹ã€Œå°ˆæ¡ˆç®¡ç†å€‹æ¡ˆä¸­å¿ƒã€è³‡æ–™åº«ï¼Œå°å¤–é–‹æ”¾ã€æ‚¨å¯ä»¥å¾žä¸Šé¢ä¸‹è¼‰å°ˆæ¡ˆç¶“ç†é›œèªŒéŽåŽ»10年所有的專案管ç†å€‹æ¡ˆã€‚æ¯å€‹äººæœ€å¤šå¯å…è²»ä¸‹è¼‰å…©æœ¬é›œèªŒçš„é æ•¸ï¼Œå…±352é ã€‚


 


自從15å¹´å‰æŽ¥è§¸å°ˆæ¡ˆç®¡ç†é–‹å§‹ï¼Œæˆ‘就知é“他是一個足以改變ç¾ä»Šå°ç£ç«¶çˆ­åŠ›çš„ä¸€è‚¡åŠ›é‡ã€‚為讓社會大眾能æ„識到專案管ç†çš„æ€ç¶­å°±åœ¨æ—¥å¸¸ç”Ÿæ´»ä¸­ï¼Œ2011年開始發行電å­ç‰ˆçš„「專案經ç†é›œèªŒã€ï¼Œè—‰ç”±ä¸€èˆ¬å¤§çœ¾å¯ä»¥æŽ¥å—的題æï¼Œé›»å½±ã€é›»è¦–或是新型的活動等議題,用專案管ç†çš„角度切入,讓大眾能å°å°ˆæ¡ˆç®¡ç†æœ‰æ›´å¤šçš„èªè­˜ï¼Œä¸€è·¯èµ°ä¾†ä¹Ÿå·²ç¶“準備é‚入第10個年頭。


 


åˆæœŸå› ç‚ºé›»å­æ›¸çš„出版方å¼éŽæ–¼æ–°ç©Žï¼Œåœ¨å°ç£ä»ä¸æ™®åŠï¼Œæ•…2013年開始,我們亦加入紙本出版行列,æ¯åŠå¹´æœƒç™¼è¡Œä¸€æ¬¡ï¼Œä¸€ç›´å»¶çºŒè‡³ä»Šã€‚


 


æˆ‘åœ¨å¹«ä¼æ¥­ä¸Šå°ˆæ¡ˆç®¡ç†è¨“練課程時,經常æ„識到來自ä¸åŒé ˜åŸŸæˆ–剛投入於æŸå€‹ç”¢æ¥­çš„專案經ç†ï¼Œæ¯”如說:從公共工程產業跳到資訊產業,就算有足夠的專案知識與技能,或éŽåŽ»æ­·æ­·åœ¨ç›®ã€è»å¨é¡¯èµ«çš„æˆåŠŸç¶“é©—ï¼Œä»å¸¸å¸¸å› ç‚ºç¼ºä¹æ–°ç”¢æ¥­é ˜åŸŸçš„知識專業與背景,而在執行專案時感到困難é‡é‡ï¼Œé‡åˆ°éš”行如隔山的窘境。因此,我左æ€å³æƒ³ï¼Œåˆ°åº•è¦å¦‚何幫助這些專案經ç†å¤¥ä¼´ï¼ŸæŽ¨ä»–們一把?而專案經ç†é›œèªŒï¼Œå°±æ˜¯æœ€ä½³å¹«æ‰‹ï¼


 


雜誌從出版至今,累ç©éžå¸¸å¤šçš„專案管ç†å€‹æ¡ˆï¼Œå…¶ä¸­åŒ…å«ï¼šæ”¿åºœå°ˆæ¨™æ¡ˆã€æµ·å¤–專案ã€å°ç©é›»ã€ä¸­è¯é›»ä¿¡ã€å°ç£ä¸–曦ã€å¯Œé‚¦é‡‘æŽ§ã€æ—¥æœˆå…‰……ç­‰å„å¼å„樣單ä½çš„專案管ç†å€‹æ¡ˆï¼Œè€Œé€™äº›ä¸æ­£æ˜¯æœ€å¥½çš„專案管ç†éŽç¨‹è³‡ç”¢ï¼Ÿ


 


於是,專案經ç†é›œèªŒåœ¨2020å¹´11月,æˆç«‹ã€Œå°ˆæ¡ˆç®¡ç†å€‹æ¡ˆä¸­å¿ƒã€è³‡æ–™åº«ï¼Œå°å¤–é–‹æ”¾ã€æä¾›æ‰€æœ‰éœ€è¦çš„夥伴們使用,期望能讓更多有需è¦çš„æœ‹å‹å€‘å—æƒ ã€‚未來也將æŒçºŒç¶­è­·æ›´æ–°ã€‚ç•¶ä½ æ­£è¦åŸ·è¡Œä¸€å€‹æ²’有嘗試éŽçš„專案,或需è¦ä»–人的經驗分享ï¼éœ€è¦å­¸ç¿’的架構,歡迎在這個個案中心找尋方å‘。


 


ç¾åœ¨ï¼Œç¨®å­æˆ‘已種下,養分也已備足,如何æˆé•·èŒå£¯å°±ç­‰å„ä½åœ¨é€™è£¡å¸å–養分後到業界大展身手。最後,衷心期盼專案經ç†é›œèªŒå¯ä»¥çµ¦äºˆæ‚¨æ‰€éœ€çš„知識,æˆå°±æ›´å¤šå°ˆæ¡ˆç¶“ç†äººæ‰ï¼Œè®“å°ç£çš„專案管ç†èƒ½æœ‰è‡ªå·±çš„一片天。


 


專案管ç†å€‹æ¡ˆä¸­å¿ƒï¼Œæ‚¨å°ˆæ¡ˆçš„æœ€ä½³å¤¥ä¼´ï¼Œæ­¡è¿Žè½‰ç™¼çµ¦å°ˆæ¡ˆåœ˜éšŠæˆ°å‹ï¼


 


— 專案經ç†é›œèªŒã€€ç¸½ç·¨è¼¯ã€€å‘¨é¾é´» ç­†


 


專案經ç†é›œèªŒç¸½ç·¨è¼¯æŽ¨è–¦>>



專案管ç†å€‹æ¡ˆä¸­å¿ƒå½±ç‰‡ï¼šhttps://youtu.be/ZPohxCb-EEw



專案管ç†åœ¨ã€Œè»äº‹ä½œæˆ°å¯¦å‹™ã€çš„æ‡‰ç”¨



作者在未學習專案管ç†å°ˆæ¥­å‰ï¼Œé›–已耳èžå°ˆæ¡ˆç®¡ç†çš„é‡è¦æ€§èˆ‡å…¶å°ˆæ¥­æ€§ï¼Œä½†è·Ÿå¤§éƒ¨åˆ†å¾žäº‹åœ‹å®¶å®‰å…¨ç¬¬ä¸€ç·šå·¥ä½œçš„åŒä»ä¸€æ¨£ï¼Œåœ¨è‡ªå·±é•·å¹´çš„工作環境中未曾想éŽè»äº‹å¯¦å‹™å·¥ä½œé™¤äº†æ­¦å™¨è£å‚™æŽ¡è³¼èˆ‡å¾Œå‹¤ç®¡ç†ä¸Šå¯ä»¥é‹ç”¨å°ˆæ¡ˆç®¡ç†çš„知識外,æ„外的發ç¾å¯¦éš›ä¸Šæ•´å€‹ä½œæˆ°ï¼ˆOperations)æµç¨‹å°±è·Ÿä¸€å€‹å°ˆæ¡ˆçš„生命週期一般,在è¯åˆä½œæˆ°å¯¦å‹™ç®¡ç†çš„é—œè¯ã€‚首先為何作戰就是一個專案呢?å¯ä»¥å¾žå°ˆæ¡ˆçš„定義開始談,專案有ç¨ç‰¹æ€§(Uniqueness),臨時性(Temporary),而作戰(Operations)就具有此兩種特性,因此一場戰爭就管ç†ç§‘學角度看來是一個專案的管ç†ã€‚


 


ä¸€å€‹å°ˆæ¡ˆçš„æˆæ•—èˆ‡æ˜¯å¦æœ‰æ•ˆçŽ‡åœ¨æ–¼åŸ·è¡Œå°ˆæ¡ˆçš„ä¸‰è§’é—œä¿‚ï¼Œå…¶ä¸­å°ˆæ¡ˆç¶“ç†æˆåŠŸçš„é ˜å°Žçµ±å¾¡(Leadership)ã€å°ˆæ¥­çš„專案管ç†(Project management professional )與足夠領域知識(Domain knowledge)ï¼Œå°æ–¼å°ˆæ¡ˆæ˜¯å¦å¦‚è³ªå¦‚æœŸå¦‚æˆæœ¬çš„æˆåŠŸå®Œæˆæœ‰æ¥µé‡è¦çš„å½±éŸ¿ã€‚ç›¸å°æ‡‰æ–¼è»äº‹è¯åˆä½œæˆ°ï¼Œä¹Ÿä¸€æ¨£æ˜¯ç”±æŒ‡æ®å®˜(專案經ç†)的領導統御ã€ä½œæˆ°çš„領域知識專業(Knowledge of Military Operation)ã€èˆ‡è¯åˆä½œæˆ°çš„專業知識(Joint Professional)æ‰€çµ„åˆæˆçš„三角來決定è¯åˆä½œæˆ°çš„æ•ˆçŽ‡èˆ‡æˆæ•—。


 


至於è¯åˆä½œæˆ°çš„生命週期如åŒå°ˆæ¡ˆä¸€èˆ¬ï¼Œæœ‰èµ·å§‹ã€è¨ˆåŠƒã€åŸ·è¡Œã€ç›£ç£ç®¡åˆ¶èˆ‡çµæŸäº”大æµç¨‹ï¼Œä½œæˆ°æŒ‡æ®å®˜èˆ‡åƒè¬€çš„組æˆä¹Ÿèƒ½å®šç¾©å¦‚專案管ç†åœ˜éšŠä¸€èˆ¬ï¼šè¯åˆä½œæˆ°æŒ‡æ®å®˜æˆ–是åƒè¬€é•·å°±æ˜¯æ‰®æ¼”專案經ç†çš„角色,專案管ç†åœ˜éšŠå‰‡æ˜¯æŒ‡æ®æ‰€è£¡çš„幕僚åƒè¬€ï¼Œè€Œåˆ©å®³é—œä¿‚人則包å«ä¸Šç´šæŒ‡æ®å®˜ã€ä¸‹ç´šæ‰€å±¬éƒ¨éšŠåŠå‹è»æˆ–支æ´éƒ¨éšŠï¼Œç”šè‡³æ˜¯å¦è¦è€ƒé‡æ•µäºº(?)等。但是在於專案管ç†çš„åå¤§çŸ¥è­˜é ˜åŸŸçš„å°æ‡‰ä¸Šå‰‡è·Ÿä¼æ¥­ç•Œè¼ƒæœ‰ä¸åŒï¼Œå¾žæ¥­ç•Œå大知識上領域來分æžè¯åˆä½œæˆ°å°æ‡‰çš„專業知識個人心得與看法如後:


 


以下作者就PMP所討論之å大知識與è»äº‹ä½œæˆ°å‘å«è§£æžï¼š


ä¸€ã€æ•´åˆç®¡ç†


æ•´åˆçŸ¥è­˜ç‚ºå°ˆæ¡ˆéª¨å¹¹ï¼Œä¹Ÿå°±æ˜¯è¯åˆä½œæˆ°çš„管ç†å°ˆæ¥­çŸ¥è­˜(Joint Operations)與作業æµç¨‹(Battle Rhythm),é‡é»žåœ¨æ–¼ç•¶æŒ‡æ®å®˜èˆ‡å¹•僚ä¾ç¾å¯¦æˆ°å ´ç‹€æ³æå‡ºé¢¨éšªã€è­°é¡Œã€è©•ä¼°ã€è®Šæ›´ï¼Œèƒ½ä¾ç§‘學的è¯åˆä½œæˆ°å°ˆæ¥­æµç¨‹ï¼Œç®¡åˆ¶è®Šæ›´ã€è¿½è¹¤åŸ·è¡Œæˆæ•ˆèˆ‡æœ‰æ•ˆçŸ¥è­˜ç®¡å“©ï¼Œç´¯ç©ç¶“驗學習,讓作戰æˆåŠŸçŽ‡æå‡ã€‚


 


二ã€ç¯„疇管ç†


範疇管ç†çš„定義在ç¾ä»£è¯åˆä½œæˆ°è§€å¿µè£¡ä¹Ÿå¾ˆé‡è¦ï¼Œ1950年韓戰之å‰ï¼Œäººé¡žå¸¸å°‡ä½œæˆ°èˆ‡æˆ°çˆ­éšŽå±¤æ··å”¯ä¸€è«‡ï¼Œå› æ­¤ä»¥å¾€æˆ°ç•¥è½Ÿç‚¸ï¼Œå·¥åŠçš„後方補給線與戰力來æºï¼Œè¿«ä½¿çš„å±ˆæœæ–¼æˆ‘æ„å¿—ä¹‹ä¸‹çš„ç„¡é™æˆ°çˆ­ç†è«–,已éžä¸»æµã€‚所以清楚界定作戰å„階段的目標(å¯äº¤ä»˜æˆæžœ)範åœèˆ‡éšŽæ®µå·¥ä½œåŠƒåˆ†ï¼Œè®Šæˆéžå¸¸é‡è¦ï¼Œä¸€å€‹æœ‰ç¯„疇的作戰æ‰èƒ½æœ‰æ•ˆæ”¯æŒæˆ°çˆ­ã€‚


 


ä¸‰ã€æ™‚程管ç†


ä½œæˆ°å°æ–¼æ™‚程管ç†çš„é‡è¦æ€§ä¸è¨€è€Œå–»ï¼ŒåŸºæœ¬ä¸Šä¸€å€‹æœ‰æ•ˆçš„作戰在於è»åŠ›ã€ç©ºé–“ã€æ™‚程的è¦åŠƒèˆ‡æŽŒæ¡ï¼Œè€Œè¯åˆä½œæˆ°å°±æ˜¯ä»¥å…±åŒç©ºé–“å’Œæ™‚é–“ä¾æ“šï¼Œå¸ƒç½²èˆ‡ç™¼æ®è»äº‹åŠ›é‡ã€‚


 


å››ã€æˆæœ¬ç®¡ç†


æˆæœ¬ç®¡ç†åœ¨è¯åˆä½œæˆ°çœ‹ä¾†ï¼Œè·Ÿä¼æ¥­æœ‰å¾ˆå¤§çš„差異,因為作戰涉åŠäººå‘½ï¼Œåœ¨ç¾ä»£é‡è¦–äººæ¬Šçš„æ°‘ä¸»åœ‹å®¶è€Œè¨€ï¼Œæˆæœ¬å¤šå¯¡ä¼¼ä¹Žä¸æ˜¯æœ€é«˜è€ƒé‡ï¼Œä¸€åˆ‡ä»¥å®Œæˆä»»å‹™ç‚ºä¸»ï¼Œè»äº‹æˆæœ¬ç›¸è¼ƒæ–¼æ¥­ç•Œä¹‹è€ƒé‡ä»½é‡ç›¸å°å°‘å¾ˆå¤šã€‚ä¼æ¥­ç•Œè£¡æˆæœ¬èˆ‡ç²åˆ©å‰‡å¸¸æ˜¯ä¸€å€‹å°ˆæ¡ˆå­˜åœ¨çš„æœ€é‡è¦åƒ¹å€¼ï¼Œè‹¥ç„¡æ³•é”到原本計畫的ç²ç›Šï¼Œä¸€å€‹å°ˆæ¡ˆå¯èƒ½æœƒè¢«å–æ¶ˆï¼ŒèƒŽæ­»è…¹ä¸­ã€‚ä½†æ˜¯ä¼°ç®—æˆæœ¬çš„æŠ€è¡“方法在è»äº‹äº‹å‹™ä¸Šä»æ˜¯å¯¦éš›å¯ç”¨çš„ï¼Œå°æ–¼å¯¦ç²è³ªçš„é æ¸¬ã€åˆ†æžèˆ‡è©•估,ä»å¯ä»¥åœ¨è½‰æ›ä¸åŒæ€ç¶­é‹ç”¨ä¸Šï¼Œå°‡ä½œæˆ°é€²ç¨‹ã€å…µåŠ›èˆ‡å¾Œå‹¤è£œçµ¦é‡åŒ–,æä¾›ä½œæˆ°æŒ‡æ®å®˜èˆ‡åƒè¬€é€²è¡Œåˆ¤æ–·ä¹‹ä¾æ“šã€‚


 


五ã€å“質管ç†


å“質管ç†çš„æµç¨‹ï¼Œå¯ä»¥é‹ç”¨æª¢è¨Žä½œæˆ°æ±ºç­–æµç¨‹çš„ç¨½æ ¸ã€æ”¹é€²ï¼Œä½œç‚ºéƒ¨éšŠè¨“練精進的工具。


 


å…­ã€è³‡æºç®¡ç†


å°æ–¼ä½œæˆ°æ‰€éœ€ä¹‹å…µåŠ›ã€ç«åŠ›ã€æŒçºŒåŠ›çš„å¾Œå‹¤ç¶­æŒï¼Œåšé€™èªç‚ºæ¥µé©åˆä»¥è³‡æºç®¡ç†è§’度切入è¦ç•«ã€åŸ·è¡Œèˆ‡ç®¡åˆ¶ã€‚


 


ä¸ƒã€æºé€šç®¡ç†


æºé€šç®¡ç†åœ¨ä½œæˆ°ä¸Šå±¬æ–¼è»äº‹å°ˆæ¥­å¼·é …,在於é‡è¦åŸºç¤Žè¨­æ–½å·²è¢«ç ´å£žä¹‹ç’°å¢ƒä¸‹ï¼Œè»æ–¹æœ‰è¼ƒå®Œå–„指æ®ã€ç®¡åˆ¶ã€æ•¸ä½åŒ–ã€é€šä¿¡ã€æƒ…報與監視åµå¯Ÿçš„èƒ½åŠ›ï¼Œå°æ–¼æºé€šç®¡é“èˆ‡ç³»çµ±ä¹‹é‹ªé™³ä¹Ÿå› ç‚ºè»æ–¹å®Œæ•´å’Œä¸€è‡´æ€§çš„çµ„ç¹”çµæ§‹ï¼Œæ•´é«”來說硬體的支æ´ä¸æœƒæœ‰å•題,相較之下,因為組織文化的官僚體制,å而æˆç‚ºæºé€šç®¡ç†ä¸Šæœ€å¤§çš„弱點,這一點å¯ä»¥åœ¨ç« ç¨‹ç†çµ„織環境文化與é™åˆ¶æœ‰å¾ˆå¤šçš„討論空間。


 


å…«ã€é¢¨éšªç®¡ç†


風險管ç†åœ¨è»äº‹ä½œæˆ°åŠè¨“ç·´ä¸­æœ‰å¾ˆå¤§çš„åŠ©ç›Šï¼Œå¹³æ™‚çš„ä½œæ¥­èˆ‡è¨“ç·´ï¼Œæˆ°æ™‚è¡Œå‹•æ–¹æ¡ˆçš„è©•ä¼°èˆ‡å‚™æ´æ¡ˆè¦åŠƒéƒ½æœ‰å¾ˆå¤§çš„æ‡‰ç”¨ç©ºé–“ã€‚


 


ä¹ã€æŽ¡è³¼ç®¡ç†


平時大到è»å‚™æŽ¡è³¼ï¼Œå°åˆ°æŽ¡è³¼ä½œæ¥­æ–‡å…·ï¼Œè»ä¸­æ—¥å¸¸ç”Ÿæ´»å°±å·²æœ‰å¾ˆå¤§çš„é‹ç”¨ç©ºé–“,戰時後備資æºçš„å‹•å“¡ï¼ŒäººåŠ›ä»¥å¤–çš„æ©Ÿå…·å¦‚æŒ–åœŸæ©Ÿã€æŽ¨åœŸæ©Ÿã€å¡è»Šã€ç„¡äººæ©Ÿæ“作åŠè¡›æ˜Ÿå½±åƒçš„ç²å¾—,都å¯é‹ç”¨æŽ¡è³¼ç®¡ç†çš„知識與PMP觀念實作。


 


åã€åˆ©å®³é—œä¿‚人管ç†


利害關係人的管ç†ä¹Ÿå› æ‡‰äº†è»æ–¹ç‰¹åˆ¥çš„任務åŠç‰¹æ€§ï¼Œåœ¨æ–¼çµ„織內部的官僚體系,與ä¸è¨ˆæˆæœ¬çš„åšäº‹è§€å¿µï¼Œå°æ–¼åˆ©å®³é—œä¿‚äººçš„ç®¡ç†æœ‰ç›¸å°çš„利弊,例如容易辨識出最é‡è¦çš„利害關係人,那就是直屬的長官,一切以直屬長官的ä¼åœ–與決定為主,很容易消除其他產生è¡çªçš„æ¬¡ç´šåˆ©å®³é—œä¿‚人的議題,åªè¦æ»¿è¶³æ¥µåº¦é›†ä¸­çš„é‡è¦åˆ©å®³é—œä¿‚人的需求,ä¸ç”¨é¡§å¿Œå¤ªå¤šçš„資æºåŠæˆæœ¬æœ¬ç›Šæ¢ä»¶ï¼Œé€šå¸¸å°±èƒ½å®Œæˆä»»å‹™ï¼Œæ¸…楚的指æ®éˆï¼Œä¼¼ä¹Žç›¸è¼ƒå®¹æ˜“辨識出é‡è¦åˆ©å®³é—œä¿‚人。


 


知識管ç†


一個組織投資大é‡çš„æˆæœ¬å®Œæˆäº†ä¸€å€‹å°ˆæ¡ˆï¼Œåœ¨äº¤ä»˜æˆæžœçµ¦å®¢æˆ¶å¾Œé™¤ç²å¾—的金錢利益外,還有éŽç¨‹æ‰€ç²å¾—çš„çµ„ç¹”è³‡ç”¢ï¼Œé€™å°±æ˜¯ç‚ºä½•åœ¨çµæŸéšŽæ®µé ˆå®Œæˆæ­¸æª”èˆ‡çŸ¥è­˜åº«çš„æ•´ç†æ‰ç®—å°ˆæ¡ˆçš„çµæ¡ˆï¼Œè€ŒçµæŸéšŽæ®µä¸­å€‹äººè¦ºå¾—最é‡è¦çš„æ˜¯çŸ¥è­˜åº«çš„管ç†èˆ‡ç´¯ç©ï¼Œè¦èƒ½ä½¿çµ„織產生學習曲線,將經驗累ç©è‡³ä¸‹ä¸€æ¬¡çš„開發或應用,其訣竅在此。以è»éšŠè¨“練演習為例,除了è»å®˜åŠå£«å…µå¯å¯¦éš›æ“ä½œæ¼”ç·´å¤–ï¼Œæœ€é‡è¦çš„æ˜¯æ¯ä¸€æ¬¡ç™¼ç”Ÿçš„經驗學習機會與失敗後的所得經驗,è¦é€éŽæœ‰æ•ˆçš„çŸ¥è­˜ç®¡ç†æ‰èƒ½çœŸæ­£çš„ç™¼æ®æŠ•å…¥è³‡æºçš„æ•ˆç›Šã€‚因為知識庫的管ç†èˆ‡å»ºç«‹é‡è¦æ€§å¸¸è¢«è»äººå¿½ç•¥ï¼Œéµæ‰“çš„ç‡Ÿæˆ¿æµæ°´çš„兵,è»éšŠäººå“¡æœ‰åˆ¶åº¦çš„èª¿å‹•é€€ä¼æ›´æ›ï¼Œå¦‚何能把演習訓練所ç²å¾—的知識與經驗留下來給單ä½çµ„織,是一個很嚴肅的課題,若是知識管ç†åšçš„ä¸ç†æƒ³ï¼Œéš¨è‘—人員的調è·å‡å®˜èˆ‡é€€ä¼ï¼Œæ¯å¹´åœ‹å®¶å°±ç®—花費的大é‡é ç®—ã€æ™‚間跟人力付出å¯èƒ½ä¹Ÿæœƒè·Ÿè‘—人離開,而沒留在組織單ä½å“©ï¼Œé€™æ˜¯å¾ˆå¯æƒœçš„一件事。


 


ä½œè€…ï¼šé¦¬æ±æ¸…,PMP


作者簡介:美國國防大學國家安全戰略研究碩士ã€ç§ç«‹æ·¡æ±Ÿå¤§å­¸è³‡ç®¡ç¢©å£«ï¼Œæ–¼2020/5/æ­£å¼æˆç‚ºPMP,曾任部隊排ã€é€£ã€ç‡Ÿé•·åŠ å„層級幕僚è·å‹™ï¼Œé§é˜²é‡‘é–€ã€æ¾Žæ¹–等外島單ä½ï¼Œç›®å‰æ“”任國防大學教官。


《專案經ç†ã€‹é›œèªŒ 2020å¹´12月號


精準掌控 é¢¨éšªç®¡ç† æ‹’ç•¶å°ˆæ¡ˆæ•‘ç«éšŠ


 




 


專案經ç†é›œèªŒåˆå‡ºæ–°åˆŠå›‰ 「精準掌控 風險管ç†ã€å°‡é¢¨éšªç®¡ç†æ€ç¶­å¸¶å…¥ä½ çš„人生,你將更容易低風險的é”到你的目標。


 


å°ç£ç§‘技創業教父—施振榮先生曾在《å°ç£å¤§æœªä¾†ã€‹ä¸€æ›¸èªªï¼šã€Œè¦å‰µé€ åƒ¹å€¼ï¼Œå°±è¦å‹‡æ–¼æ‰¿æ“”風險。ã€


 


勇於承擔風險之å‰ï¼Œä½ æ‡‰è©²åšçš„æ˜¯è¦åŠƒå¥½é¢¨éšªæ‡‰å°ç­–略,æ‰èƒ½æœ‰è¶³å¤ çš„å‹‡æ°£åœ¨é¢¨éšªä¾†è‡¨æ™‚ä¸æ…Œä¸å¿™çš„é¢å°å®ƒã€è™•ç†ä»–ï¼é…åˆé€™æ¬¡å‡ºåˆŠï¼Œæ‰¾åˆ°äº†è¨±å¤šé¢¨éšªç®¡ç†å¯¦é𛿡ˆä¾‹è¦ä¾†å’Œè®€è€…åˆ†äº«ï¼Œç‰¹åˆ¥æŽ¡è¨ªæ“æœ‰PMI-RMPã€M_o_R Practitionerã€CRISC等風險管ç†é«˜éšŽè­‰ç…§çš„葛仲安è€å¸«ã€ç¾ä»»é«˜é†«é™¢é•·é¾é£²æ–‡ã€å¯ŒåŸºç”ŸæŠ€å…¬å¸å‰µè¾¦äººé¾é–æ±…ç­‰è¨±å¤šæ“æœ‰è±å¯Œç¶“驗的學者åŠä¼æ¥­å®¶ã€‚除此之外,也有許多è·å ´å¿…備好文: 「破å£å¾Œï¼Œé™¤äº†å°ˆæ¥­ä½ é‚„剩下什麼? 出門學些技能,為自己而戰ï¼ã€ã€ã€Œä¸­å¹´è·æ¶¯çš„è¶…å‰éƒ¨ç½²ã€€é™¤äººåŠ›éŠ€è¡Œå¤–ä½ æ›´è©²æ‡‚çš„æ±‚è·ç¥•技ã€


 


如想了解更多精彩內容,請看當期雜誌介紹片https://youtu.be/XUchYBLv5WY


歡迎到7-11ã€èª å“ã€åšå®¢ä¾†åŠå„大書局購買ï¼



---------



《專案經ç†ã€‹é›œèªŒç‰¹åˆ¥æä¾›å…費雜誌贊助,無論是公å¸å¤§åž‹æ´»å‹•æˆ–æ˜¯å­¸ç¿’äº¤æµæ´»å‹•éƒ½æ­¡è¿Žå‘æˆ‘們申請å…費雜誌唷ï¼è©³æƒ…è«‹æ´½07-5888028 公關部門




     ã€ç”¨é¾èˆŸè§£éŽ–Scrum3角色ï¼ã€‘



è¦è·‘Scrumä¸å¯ä¸çŸ¥ï¼ŒScrum Team 必須的3個角色@


 


常常è½äººèªªï¼Œä½†æ˜¯ç¸½æ˜¯ä¼¼æ‡‚éžæ‡‚,別擔心。在這裡用å°å‹•畫影片來介紹Scrum三角色,相信看éŽä¹‹å¾Œèƒ½æ›´æœ‰æ„Ÿçš„了解這些éˆé­‚äººç‰©çš„èº«åˆ†èˆ‡è²¬ä»»ï¼Œå°æ–¼å¦‚何鏿“‡é€²ä¿®æ–¹å‘會更加清楚。


 


影片連çµï¼šhttps://youtu.be/XGqfRPV-KT8

     Rogerè€å¸«é ç¥å¤§å®¶è–誕佳節愉快ï¼



<<上一則 rogersnotes  回 rogersnotes 主é¸å–®ã€€ã€€ä¸‹ä¸€å‰‡ rogersnotes>>
rogersnotes 無償分享筆記, 歡迎分享給好朋å‹. 分享檔案著作權屬 rogersnotes®æ‰€æœ‰,
欲在公開場åˆä½¿ç”¨rogersnotes® è‘—ä½œè«‹æŒ‰æ­¤ä¸‹è¼‰ä½¿ç”¨åŒæ„書.roger 連絡Email: PMSuccess@gmail.com
éžå¸¸æ»¿æ„ 滿æ„ã€€æ™®é€šã€€ä¸æ»¿æ„ éžå¸¸ä¸æ»¿æ„ 
退訂或推薦您的朋å‹å…±äº«rogersnotes, 請由此進入