不只是考取認證，長宏要讓你真正會做專案！
#長宏品牌 #不只是考取認證而是真正會做專案
很多剛體驗長宏培訓課程的學員 都無法理解，
為什麼要團隊組建❓ 為什麼要有隊呼競賽❓ 為什麼要有結業式❓
這些跟課程無關的事情， 為什麼要我耗費時間資源參加... 不能單純上課就好嗎❓ 總覺得這樣做很沒有意義...
其實，長宏的每項課程設計 都是有目地的。
例如：建立「共好團隊🤝」的方式， 快速破冰🚣的方法中， 成員一起討論建立 目標共識是最快的方法。
加上專案往往是 專案經理帶領「團隊」完成， 且專案經理在實際專案執行上， 有70%都在溝通協調，
故親自體驗「團隊經營」及 「共好文化」能幫助 專案經理體會「團隊」的重要性！
當然共好團隊還有很多好處， 來看看PMP學長姐的分享！！
👨💻 鼎原科技 Mr.黃副理
共好團隊， 彼此儼然就是生命共同體， 在課堂學習及讀書會的的過程中， 透過彼此的交流去發現本身欠缺的。 大家會去關心彼此不懂之處， 然後一起討論把它弄清楚。 在你教導別人的同時， 自己又溫故知新將所學再次確認， 絕對是一舉數得的方式。
👷♂ 台灣恩益禧 Mr. 陳主任
PMP課程教會我， 發展團隊會面臨的衝突 及不被團隊信任要怎樣解決， 重點是彼此願不願意 站在對方的立場去思考解決方法， 在帶領團隊章節裡它教我們， 帶人要帶心🏹❤️， 願景與激勵都不能少， 也教我們僕人式領導， 要促進而非管理，要著重於成就... 我利用回顧會議的精神， 讓成員開始卸下心防， 團隊整體也回到正軌發展。
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🙋 佳權資通 Miss 黃負責人
之前在前公司任職期間，是將自己在長宏園地學習到的長宏心法、專案整體工作流程知識運用在職場上，實踐如何在客戶、供應商、同事、上級長官之間的工作整合能力。現在自己經營公司，雖然工作性質跟以前不一樣，但我仍然用長宏傳授給我們的的共好精神，實踐在開發維護客戶及供應商、教育訓練同事成為共好團隊，讓大家一起前進，以前在長宏的過去，已經成就了我的現在和未來，我心存感恩。
共好團隊學習型組織， 不只是培訓特色， 更是專案經理必學的軟性技能。
從學員的心得來驗證 長宏證照課程的教學模式， 17年來始終如一！！
只願你多用心體會😉🙂， 課後除了取得PMP證照， 你還能帶走更多無價之寶💎💎！！
高效團隊學習法，長宏獨家培訓方式~共好讀書會 https://www.youtube.com/watch?v=Gel1HvRBo8s&t=627s
